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在畅通就业渠道方面，协调开发6000多个机关事业单位、国有企业岗位，推动招录规模能扩尽扩。抢抓“春招”时间窗口，深入挖掘市场化岗位，举办“就在武汉”系列校园招聘活动102场，参会企业超5000家次，提供岗位20万个，为毕业生搭建专业化、精准化求职平台。此外，征集发布就业见习岗位8683个、同比增长40%，为毕业生参与社会实践，实现稳定就业提供了高质量缓冲区。

据悉，下一步，武汉将全年提供机关事业单位、国有企业等政策性岗位1万个，统筹举办各类招聘活动800场，筹集岗位50万个，征集就业见习岗位1万个，留下大学生30万人以上，为城市发展凝聚青年力量。(完)

同时，武汉市通过打造青年人才之家、提供人才租赁房、实施购房普惠政策等，满足留汉大学生及各类优秀创新创业人才的住房需求。

Goldball金球中新网武汉6月18日电 (记者 张芹)记者18日从武汉市政府新闻办召开的发布会上获悉，近年来该市持续实施“学子聚汉”工程，近三年留下高校毕业生96.8万人。今年，武汉地区高校毕业生预计超过40万人，截至目前全市已实现大学生留汉12.5万人，高校毕业生就业形势总体稳定。

武汉市人力资源和社会保障局相关负责人介绍，为促进高校毕业生就业创业，武汉相关部门协同联动，着力挖掘岗位，畅通多元就业渠道，同时完善扶持链条，打造创新创业高地，并聚焦服务升级，兜牢困难群体底线，全市形成了上下协同、一体推进的良好局面。

在打造高水平创新创业平台，持续强化创业融资支持，对符合条件的个人、小微企业分别给予最高30万元、500万元的创业担保贷款贴息额度，今年已发放贷款超8亿元；围绕优势产业设置8大赛道，共为200多个优秀项目给予扶持资金1000万元。截至目前，该市已扶持1.68万人创业，带动3.03万人就业。